~生産設備システム開発業務(サーバー構築、サーバー・クライアントソフトウェア開発・導入・保守)のエンジニアを募集いたします~

更新日:2023/07/19

ソニー製品のものづくりを生産設備に係るシステム、ソフトウェアの開発、導入、保守、改善、海外事業所への技術支援で支えています。ソニー製品を一緒に創りあげていきましょう。

⽣産設備システムエンジニア

正社員

ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社

機械、電子・電気、精密・医療機器、製造、サービス

SGMO社屋

■組織としての担当業務
ソニー製品の生産設備インフラで使用するサーバー・生産設備用PCの構築・保守、
および、サーバー・クライアントソフトウェア・情報データベースの開発・導入・保守・改善を担っています。

■職場の雰囲気
年齢層は幅広く、20代~50代まで在籍しています。
フレックスタイムでの勤務で、比較的自分のペースに合わせて業務を行うことができます。
落ち着いた職場雰囲気で、集中して開発に取り組める環境になっています。
ソニー製品を生み出す生産設備のシステム領域を担う職場です。

この企業・求人の特徴

アイコンの説明
  • シェアNo.1
  • 上場企業
  • 外資系企業
  • 業績の伸び
  • BtoB企業
  • 設立30年以上
  • 社員100名以上
  • 勤続年数10年以上
  • 女性社員30%以上
  • 中途入社50%以上
  • 高専出身者在籍
  • 転勤なし
  • 語学を活かせる
  • フレックス
  • テレワーク
  • 年収600万以上
  • 残業ほとんどなし
  • 完全週休2日
  • 土日祝休み
  • 休日120日以上
  • 社宅完備
  • 交通費全額支給
  • 働き方改革
  • 研修制度
  • 有給休暇
  • 社員食堂
  • LGBTQに配慮
  • 離職率10%未満
  • 産休・育休
  • 急募
  • リモート面接
  • U・Iターン
  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎

仕事内容

■ご担当いただく業務
・生産設備情報の収集、分析システムソフトウェアの開発・導入
・生産設備ソフトウェア管理システムソフトウェアの開発・導入
・国内外生産工場へのシステム展開、運用業務
複数ある5~6名程度のチームで業務を進めます。
システム・ソフトウェア開発担当、サーバー構築・管理担当、データベース担当をアサインいたします。
スキル、資質、業務状況などを判断し、担当の中から各リーダーをアサインいたします。

■当求人の業務を通じてのキャリアパス
・組織内でのJob Rotationによって、広範囲のシステム・ソフト開発スキルの獲得が可能です。
・さまざまなソニー製品の生産設備・システムの開発を行っているので、所有スキルやタイミングが合えば、自分が好きなソニー製品のものづくりに関わることもできる職場です。
・エンジニアとしてだけでなく、自身のスキルや適性を強化しながら実績を上げていくことで、リーダー、マネジメントへのキャリアアップが望めます。
・キャリアプランを定期的に上長と共有することで、より効果的な成長を計る職場です。
・ものづくりに関するさまざまな研修があり、スキルや知識の幅を自身が望む方向に広げることができます。

募集要項

対象となる方
■以下のスキルをお持ちの方
・下記のいずれかのスキルをお持ちの方
 製品検査ソフトウェアの開発(C#、Python、Command Script、.Net Framework、PHP)
 データ収集システム(サーバー側・クライアントPCのソフトウェア開発(Shell、C#、Java、Cent OS)
 データ分析システム(SQL、Non-SQL DB、Python、Shell、Access、BIツール(Power BI/Tableau等)
 セキュリティ対策(Windows Server、WSUS、Windows、McAfee)検証、導入、管理
・日本語でのコミュニケーション
・英語の文書の読解、英語でのメールのやりとり

■以下のスキルは必須ではございませんが、お持ちの方を歓迎いたします。
・プログラミング言語:C#、JavaScript、Python、SQLなどでの開発経験
・Webアプリケーション開発経験(PHPなど)
・製造事業所でのシステム導入経験

サーバー、データベース、アプリケーション開発のスペシャリストとして長く従事していただける方のご応募をお待ちしております。
勤務地
木更津サイト(千葉県木更津市潮見8丁目4番地)

※ご入社の際に転居が発生する方には、引越の際の交通費を支給いたします。
※独身寮(借上げ・入居条件あり)もございますので、ご相談ください。
給与
基本給 270,000円/月~
雇用形態
正社員
※試用期間:3か月 (試用期間中の勤務条件に変更はございません)
勤務時間
標準的な勤務時間:8:30~17:15(休憩時間60分)

ひと月平均残業時間22.7時間(2022年度実績)

※フルフレックス(コアタイムなし)の勤務です。
待遇・福利厚生
■昇給:年1回に加え、役割の変化に応じて随時改定いたします
■賞与:年2回(6月、12月)
■交通費:支給
■社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■時間外手当
■出張手当
■研修制度:ソニーグループ共通研修、新入社員集合研修、階層別研修、技術研修、通信教育、語学研修、海外派遣研修プログラム、基幹人材育成プログラムなど
■その他制度:社宅制度、社員割引販売、契約保養所、社員食堂、売店、テニスコート、診療室、各種同好会活動、社員持株
会、財形貯蓄制度など
休日・休暇
年間休日:125日(土曜日 日曜日 国民の祝日の一部 年末年始 その他休日)
年次有給休暇:入社直後の付与日数は6日~17日、最高付与日数は24日
その他、結婚休暇、忌引休暇、育児休暇など
選考プロセス
書類選考、面接2回(Web)、適性検査(SPI)
募集人数
2人
連絡先
〒220-8750 横浜市西区みなとみらい5丁目1番1号
人事部 安藤、北畑
070-3629-1859
※基本的にはE-mailでのご連絡をお願いいたします。
sgmo-rec-career@sony.com