【ICTインフラ構築経験者歓迎】コンサルティングから設計・構築・運用までのワンストップソリューションでお客様ニーズに応えます

更新日：2022/12/14

大規模案件多数の当社で最新技術を学び、高難度市場価値の高いエンジニアを目指してみませんか？

インフラエンジニア

正社員

エクシオグループ株式会社

情報処理・通信、設備工事、土木環境

コンサルティングから設計・構築・運用のワンストップソリューション提供など、幅広い業務内容を若いうちからプロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー候補として経験ができる環境です。チームワークを通してのコミュニケーションスキルの取得も可能です。

従来はオンプレミス環境でのネットワーク・サーバ構築を中心に事業を展開していましたが、昨今のクラウド・セキュリティ分野におけるお客様ニーズに応えるためにクラウドネイティブ人財やセキュリティエンジニアの採用・育成にも積極的に取り組んでいます。

地方にお住まいの方も、地元に戻りたい方も、大歓迎です。
エクシオグループはIターン・Uターン転職を応援しております。（引越代は会社が負担します。）

この企業・求人の特徴

アイコンの説明

シェアNo.1
上場企業
外資系企業
業績の伸び
BtoB企業
設立30年以上
社員100名以上
勤続年数10年以上
女性社員30％以上
中途入社50％以上
高専出身者在籍
転勤なし
語学を活かせる
フレックス
テレワーク
年収600万以上
残業ほとんどなし
完全週休2日
土日祝休み
休日120日以上
社宅完備
交通費全額支給
働き方改革
研修制度
有給休暇
社員食堂
LGBTQに配慮
離職率10％未満
産休・育休
急募
リモート面接
U・Iターン
職種未経験歓迎
業界未経験歓迎

仕事内容

【業務DX化の支援・提供】
クラウド、サーバ、ネットワークの分野において、お客様の業務DX化実現のため、コンサルティングから設計構築までの幅広い業務を担当いただきます。

【様々なお客様・案件】
お客様は自治体や教育関連などの公共機関、製造業・金融業・小売業といった大手企業、公共交通機関、病院等の医療関係施設、大手通信キャリアなど様々です。

最新技術が求められる難易度の高い案件もありますが、技術支援体制の整った環境で積極的に取り組んで頂き、お持ちの技術をさらに磨きながら、お客様からの信頼と実績を一緒に積み重ねていただきたいと思います。

募集要項

対象となる方: ICTインフラ構築経験3年以上(クラウド/セキュリティ/サーバ/ネットワーク等)お持ちの方、優遇いたします。

【歓迎経験】
クラウド基盤 (AWS、Azure、GCP等)のデザイン・設計・構築）
仮想化基盤(VMware vSphere/NSX/vSAN等)、仮想デスクトップ(VDI）の設計・構築
ネットワークの設計・構築

【歓迎資格】
AWS、Azure、VMware(VCP)、LinuC1-3、シスコ技術者認定（CCNA,CCNP,CCIE）等のベンダ資格
情報処理安全確保支援士・NWスペシャリスト等の国家資格
PMP等のマネジメント資格保有者

勤務地: ①東京（錦精社神田ビル　神田技術センタ）
東京都千代田区神田錦町3-15
東京メトロ・東西線「竹橋駅」より徒歩3分
東京メトロ・半蔵門線「神保町駅」より徒歩7分

②大阪（西日本本社）
大阪府大阪市中央区内本町2-2-10
大阪地下鉄谷町線・中央線「谷町四丁目駅」より徒歩４分
大阪地下鉄堺筋線・中央線「堺筋本町駅」より徒歩７分

U・Iターン歓迎です。
遠方からの転職の場合、引っ越し費用は会社が負担します。
30歳以下の方は社内規程により、独身寮（借上社宅）へ入寮可能ですので、ご相談ください。
※総合職の場合、将来的に転勤の可能性もございます。エリアに限定した働き方もございますので、ご相談ください。

給与: ①東京勤務の場合
月給223,000円～290,000円

②大阪勤務の場合
月給208,500円～270,000円

※経験・能力・前職の給与等を総合し決定します。

雇用形態: 正社員（総合職）
※試用期間：3か月　その間、給与・待遇等は変わりありません。

勤務時間: 始業：9 時00 分、終業：17 時30 分（うち休憩１時間）
※プロジェクト時期によっては時間外勤務あり。
※平均的な時間外数は30時間/月です。
※固定残業代はございません。

待遇・福利厚生: ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月)
■通勤費全額支給（新幹線通勤の場合は一部自己負担あり。）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■職務手当
■役職手当
■家族手当
■単身赴任手当
■若年層住宅補填手当
■育児休業早期復職支援手当
■独身寮制度あり（満30歳まで入寮可能）
■退職金制度あり
■慶弔見舞金（結婚祝金・出生祝金・弔慰金）
■財形貯蓄
■資格取得報酬金
■通信教育制度
■従業員持株会
■クラブ活動補助
■全国に厚生施設あり

休日・休暇: ■完全週休2日制
■土日祝
■年末年始（12月29日～1月3日)
■夏季休暇（8月13日～8月16日）
■有給休暇毎年20日付与（初年度は入社月により、4日～15日付与。1時間単位での有休使用も可能。）
■失効有給休暇の積立制度あり（最高40日）
■特別休暇（結婚・忌引・出産・育児・看護・介護・治療・生理・転勤準備・ボランティア・リフレッシュ等）